Gestión de Recursos Humanos (RRHH)
ERITRIUM realiza las gestiones básicas administrativas del área de recursos humanos de la compañía.
Para poder utilizar este módulo, ha de activarse previamente en la ventana principal mediante la opción del menú superior "Administración > Activación de Módulos" como se muestra en la siguiente figura:
Incluye las siguiente funcionalidades:
Para poder gestionar a los empleados primero han de configurarse los centros de trabajo en los que desarrollan sus actividades laborales. |
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Sistema de registro y gestión de la información básica sobre los empleados, incluyendo documentación como curriculums, contratos, y cualquier otro tipo de documento |
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Registro y gestión de contratos laborales, salarios, vigencias, terminaciones, documentación asociada, etc... |
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Han de definirse los calendarios de trabajo por centro de trabajo y turno. Posteriormente se asignan a los empleados y contratos laborales. |
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Sistema orientado al control presencial. Registra entradas y salidas de los empleados y controla el cumplimiento de los turnos horarios. |
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Sistema para imputar horas trabajadas a distintos objetos de negocio, tareas, proyectos, actividades comerciales, etc... |
Índice
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Introducción y Configuración Inicial
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Gestión de Contactos y Referencias
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Catálogo de Productos y Servicios
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Gestión de Compras
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Gestión de Stock y Almacenesx
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Marketing
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Gestión Comercial
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Gestión de Ventas
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Sistema de Gestión de Almacén (SGA)
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Gestión de Proyectos y Procesos
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Facturación
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Servicio y Atención a Cliente
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Mantenimiento y Gestión de Instalaciones
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Registro de Interacciones con Cliente
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Devoluciones
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Gestión de Recursos Humanos
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Gestión Documental
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Administración del Sistema